Repères recluta nuevos empleados. Si está buscando trabajo o desea dar un nuevo impulso a su carrera, no dude en solicitar oportunidades en este grupo en evolución.

Puntos de referencia en pocas palabras

Esta empresa, nacida hace unos 30 años, se especializa en estudios de marketing. Su misión: ayudar a las empresas y organizaciones en el diseño, desarrollo y optimización de su oferta.

El grupo ofrece varias herramientas para comprender mejor su mercado:

  • U&A ("Usos y actitudes") para analizar el comportamiento del consumidor y ayudar a los departamentos de marketing en el proceso de toma de decisiones
  • Mapeo de preferencias (mapeo y segmentación de preferencias)
  • Análisis conjunto
  • Target Insight ®
  • Consumer Connect

El grupo trabaja con empresas para ayudarles a desarrollar su oferta. Para esto, ofrece las siguientes herramientas:

  • Pruebas de productos
  • Product Insight ® ("innovación de apoyo")
  • Taller conceptual
  • Respuesta rápida ®
  • Home Use Blog ®
  • Detección de sabores
  • Etcétera

Los puntos de referencia utilizan diferentes técnicas: cualitativas, cuantitativas y de observación. El grupo, que continúa explorando nuevos métodos, se presenta como un innovador. Alrededor del 75% de sus clientes han confiado en él durante más de 5 años.

Con su éxito, Repères recluta.

Benchmarks de reclutas

Para continuar ofreciendo a sus clientes estudios rigurosos, Repères recluta gerentes de estudio y oficiales de comunicación. El grupo también ofrece pasantías. Aquí están las ofertas disponibles actualmente.

Ofertas de trabajo

  • CSD a cargo de estudios cuantitativos de marketing

El candidato ideal tendrá una maestría o título universitario equivalente, con una opción de comunicación / relaciones públicas, marketing digital, redes sociales …

Se requiere un buen conocimiento de las redes sociales, así como nociones de SEO o SEM. Se requiere dominar el inglés y el francés.

  • Oficial de comunicación y marketing digital

Benchmarks busca un candidato con al menos 3 años de experiencia en un instituto de estudios de marketing y un diploma de nivel Bac + 5. Para tener un inglés profesional y dominar el paquete de Office son necesarios. Haber trabajado en digital se considera una ventaja.

Estudiantes, Repères también recluta aprendices para fortalecer sus equipos.

Ofertas de prácticas

  • Investigador asistente
  • Subgerente de Investigación Cualitativa Repères - París

La empresa ofrece pasantías de una duración mínima de 3 a 6 meses, a los estudiantes de ciencias humanas, marketing aplicado, psicología. Es necesario al menos preparar una licencia.

Tener experiencia en las siguientes áreas se considera una ventaja: bienes de consumo o agroalimentarios, servicios o tecnología, cosméticos, belleza …

Para postularse, visite la página de Reclutamiento del grupo Repères.

Advertencia : Hintigo es un sitio informativo. No somos reclutadores. Si desea presentar una solicitud, vaya al sitio de reclutamiento del grupo Repères.

Para leer también:

  • 10 consejos para un currículum exitoso
  • Ejemplo de una carta de presentación: plantillas gratuitas
  • ¿Cómo vestirse para una entrevista de trabajo?

Categoría: